工龄对退休紧的影响

法律主观：

退休年龄 指法定退休年龄，我国职工现行退休年龄是，男性60周岁，女性干部55周岁，女工人50周岁。 工龄 不够 退休 的 社保 问题可以咨询参保的社保局。一般退休时缴费年限不足，去延长缴费年限，累计满后再按月领 养老金 。 《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和机关单位、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层负责人。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定，完全 丧失劳动能力 的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定，完全丧失劳动能力的。

法律客观：

《中华人民共和国公务员法》
第九十三条
公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：
（一）工作年限满三十年的；
（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；
（三）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

《关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。