离职证明一般是可以邮寄过来的,不过你要和公司的人事部门相关工作人员沟通好才可以,主要取决于人事部门相关同事愿不愿意帮你邮寄。需要具体协商好应该怎么邮寄,邮费等具体情况。是否帮你邮寄主要取决于人事部门相关工作人员的个人意愿,所以说一般是可以的。
离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
离职员工可以向人力资源部门申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。
离职证明,主要包含以下要素:
1、劳动单位基本信息;
2、劳动者基本信息;
3、劳动关系建立日期;
4、劳动关系解除日期;
5、劳动关系期间劳动者担任职务;
6、解除劳动关系的原因;
7、双方签名盖章等。
【本文所涉及的法律依据】::
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条
【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条
【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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