如果您遇到上家单位未给您办理退用工手续的问题，您可以采取以下措施：
1. 与上家单位沟通：首先，尝试与上家单位的人事部门或直接负责人沟通，了解未办理退用工手续的原因。可能是由于疏忽、系统故障或其他原因。保持礼貌和冷静，尽量寻求解决方案。
2. 提供必要文件：确保您拥有所有必要的文件，如离职证明、社保记录、工资单等。这些文件将有助于您办理退用工手续。
3. 咨询专业人士：如有必要，可以寻求法律或劳动部门的帮助。他们可以为您提供专业建议和指导，帮助您了解相关法律法规。
4. 申请劳动仲裁：如果与上家单位沟通无果，您可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。提交相关证据，如劳动合同、工资单、通话记录等，以支持您的诉求。
5. 法律途径：如果劳动仲裁无法解决问题，您可以向提起诉讼。请确保咨询专业律师，了解您的权利和如何维护自己的合法权益。
在这个过程中，保持冷静和专业，尽量通过协商和沟通解决问题。同时，注意收集和保存相关证据，以备不时之需。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答
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