幼儿园后勤副园长述职述廉报告 14

尊敬的领导：

　　一、注重学习，提升自身素质

　　由于自己很多年不在幼儿园工作，因此当我再次来到这个岗位后感觉很陌生，手头的所有工作对于我来说都是新的，我倍感自己专业领域在这一领域是如此的贫乏，内存不足。于是我把握各方面的信息，不断更新原有的思想观念和教育理念，对照自己的工作，寻找差距，努力探索新的持之以恒教育观念与教育模式，并在指导过程中会得以运用，不断提高自身的通过培训。并捉住外出学习的机会，聆听专家的`讲座，承蒙专家的指导，感受新的教育理念。

　　二、加强培训，促进教师成长

　　我园水平教师专业技术水平参差不齐，为提高教师专业素质和投资业务能力，把对教师培育的培养定为园本教研的重点工作，加大指导力度。尤其是对今年刚踏上工作岗位的新教师进行随堂听课，跟踪指导，每次听课后，在的确优点的同时，更注意语重心长的说服和耐心尽可能指导，力求使教师通过课堂实践提高基本功。加大园本培训课程力度。以园为本，开展自培活动，充分利用老教师的人才资源，采取新老教师“结对帮扶”的形式，形成老带新，强带弱的良好氛围，产生了内培效应，取得了良好的效果。

　　三、多种渠道，提高保教质量

　　由于我园办园时间较短，学期初我园的保教质量还十分让家长不放心，看到此分明感到责任的历史性!常常苦思冥想如何提高保教质量?我们以教研为切入口，以课题研究为突破口，以环境宣告成立为关键点，以家园业务合作为支撑点，以实践活动为主阵地，扎实提高保教水平。我园还把全园良好环境创设作为基础工作来抓，在宽敞的校园内精心发展规划，合理布局，努力为幼儿构筑一个各有特色别具特色、和谐宽松的有利幼儿健康人格发展的育人天地。

　　忙忙碌碌但极充实，这是我这一学期来最大最大者的体悟。虽然在工作中已竭尽全力，但之时有不尽人意的地方，可是我依然从忙碌的工作领导中感受到采自领导的信任，感受到来自老师们的理解与支持，使我在今后的工作中信心满怀、动力十足。