1.依据实验室管理体系要求，全面主持办公室管理工作;积极贯彻上级各项决定，协调各职能部门关系，推动各项工作的顺利开展;
2.协助公司各种管理规章制度的建立自、修订、完善及执行监督;
3.执行公司文件管理制度，对档案管理工作进行监督和指导，负责企业内、外部文件的分类呈送、发放、登记等工作;
4.负责办公会议组织及记录工作，做好计划总结及文稿研拟和对外事务联络工作;
5.负责公司日常后勤工作，包括环境、会务、接待、办公用品、员工宿舍等;
6.配合公司进行企业文化建设;
7.负责本部门员工的评估与考核;
8.做好领导的参谋，及时为公司领导提供信息和建设性意见，完成上级领导交办的各项任务。
