设备作业人员管理制度

　　1目的

　　为加强特种作业人员（特种设备作业人员）的管理工作，提高特种作业人员（特种设备作业人员）的安全素质，防止伤亡事故，促进安全生产，特制定本制度。

　　2适用范围

　　本制度适用于公司所有特种作业人员（特种设备作业人员）。

　　3引用文件

　　（1）《中华人民共和国全生产法》

　　（2）《生产经营单位安全培训规定》

　　（3）《安全生产培训管理办法》

　　（4）《特种作业人员安全技术考核办法》

　　（5）《特种设备作业人员监督管理办法》

　　4职责

　　（1）安保部负责特种作业人员的安全培训、取证、复审工作的组织和联系；

　　（2）安保部负责特种作业人员的调配及安全培训取证的监督协助；

　　（3）各二级单位负责本单位特种作业人员日常管理和培训教育工作。

　　5内容与要求

　　5.1公司现有特种作业人员的作业种类如下：

　　（1）电工作业（含发电、送电、变电、配电工，运行和维修工）；

　　（2）压力容器作业。含压力容器罐检验工、大型空气压缩机操作工；

　　（3）锅炉作业（含水质化验）。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工。

　　（4）电焊、气割作业。

　　5.2特种作业人员必须具备以下基本条件：

　　①年龄满18周岁，未达到国家法定退休年龄；

　　②身体健康，无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷；

　　③高中以上文化程度，具备相应工种的安全技术知识，参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格，取得相应的特种作业上岗证；

　　④符合相应工种作业特点需要的其他条件。

　　5.3培训

　　①特种作业人员在上岗作业前，必须进行与本工种相适应的、专门的安全技术理论学习和实际操作训练。

　　②安排职工从事特种作业操作的部门应以书面形式向生产办（安全生产安全生产管理委员会）和行办提出特种作业人员上岗计划，提出培训需求申请，由安保部管理人员联系相关机构进行培训。

　　③特种作业人员的培训工作由上级安全办公室审查认可的'、具有特种作业人员培训资格的单位负责。

　　5.4考核和发证

　　①特种作业人员的考核和发证工作，必须坚持公正、公平、公开的原则，不得弄虚作假。

　　②特种作业人员安全技术考核分为安全技术理论考核和实际操作考核两部分。

　　③特种作业人员的考核和发证工作由上级安全办公室审查认可的、具备特种作业人员考核和发证资格的单位进行。

　　5.5复审

　　①特种作业操作证必须定期复审。复审时间以特种作业人员操作证上的复审时间或有效期到达时间为准。

　　②特种作业操作证复审由各用人单位在证件复审时间前一个月向安保部和管理部提出申请，由各公司安保部联系发证单位进行复审工作。

　　③特种作业操作证复审内容包括：

　　（1）健康检查；

　　（2）违章作业记录检查；

　　（3）安全生产新知识和事故案例教育；

　　（4）本工种安全知识考试；

　　④复审合格的，由复审单位签章、登记、予以确认。复审不合格的，可在接到通知之日起30日内向原复审单位申请再次复审。再复审仍不合格或未按期复审的，特种作业操作证失效。

　　5.6管理和监督

　　①用人单位负责对特种作业人员进行严格管理，严禁安排无特种作业操作证的人员从事特种作业的操作。

　　②从事特种作业的人员必须持有相应工种的、有效的特种作业人员操作证。无证上岗操作的，公司将按国家有关规定对用人部门和作业人员进行处罚。

　　③公司应建立特种作业人员档案。

　　④有下列情形之一的，由主管部门收缴其特种作业操作证：

　　（1）未按规定接受复审或复审不合格的；

　　（2）违章操作造成严重后果或违章操作记录达3次以上的；

　　（3）弄虚作假骗取特种作业操作证的；

　　（4）经确认健康状况已不适宜继续从事所规定的特种作业的；

　　⑤离开特种作业岗位满6个月以上的特种作业人员，如需重新上岗，要向安保部提出申请，由安保部联系发证单位对其重新进行实际操作考核，经确认合格后方可重新上岗操作。

　　⑥特种作业人员操作时应严格遵守安全操作规程，并有权拒绝违章指挥，有权制止违章作业。

　　⑦任何单位和个人不得伪造、涂改、转借或转让特种作业操作证。若特种作业操作证遗失，应及时向主管部门挂失并申请补办新证。

　　⑧安保部负责对特种作业人员持证上岗的情况进行监督。

设备作业人员管理制度

　　1.目的

　　确保特种设备的安全使用及对特种作业人员的管理，保障人身和财产安全。

　　2.范围

　　适用于对特种设备购买、使用、维修、保养、报废管理及对特种作业人员适应岗位要求。

　　3.内容

　　3.1特种设备包括锅炉、起重机械、压力容器、压力管道、气瓶等。

　　3.2企业所购买及使用的特种设备必须符合国家有关特种设备的法律法规、强制性标准及技术规程的要求，必须带有相应的随机证明文件。

　　3.3特种设备的安装、大修、改造单位必须具备省级特种设备安全监察机构或者其授权的特种设备安全监察机构颁发的资格证书。

　　3.4安装、大修、改造特种设备前，必须持施工方案等相关资料到所在地区的地、市级特种设备安全监察机构备案。

　　3.5安装、大修、改造后特种设备的质量和安全技术性能，经施工单位自检合格后，向规定的特种设备检测检验机构提出验收检验申请，并由特种设备检测检验的机构出具检测检验报告，颁发特种设备安全检验合格标志后方可投入使用。

　　3.6安装、大修、改造的特种设备验收合格后，负责该项目的施工单位必须将施工的技术文件和资料等转交与发包方，存入特种设备的技术档案。

　　3.7严格执行特种设备年检、月检、日检等常规检查制度，经检查发现有异常情况时，必须及时处理，严禁带故障运行。检查应当做详细记录，并存档备案。

　　3.8按期向使用特种设备所在地的检测检验机构申请定期检验，及时更换安全检验合格标志。安全检验合格标志超过有效期的特种设备不得使用。

　　3.9标准或者技术规程有寿命期限要求的特种设备或者零部件，应当按照相应要求予以报废处理。特种设备进行报废处理后，使用单位应当向负责该特种设备注册登记的特种设备安全监察机构报告。

　　3.10特种设备一旦发生事故，使用单位必须采取紧急求援措施防止灾害扩大，并按照有关规定及时向当地特种设备安全监察机构及有关部门报告。

　　3.11特种作业人员（电工、锅炉工、焊接工、水处理工、起重工、机动车辆驾驶人员）必须进行安全生产、安全技术的专业培训，经考试考核合格后，持特种作业管理部门颁发的操作证后，方准上岗。引进设备操作人员必须进行专门培训，考核合格后方准上岗。

设备作业人员管理制度

　　1、全厂生产设备、办公设备、动力设备的采购，一般情况下权限分别属于生产部、设备动力部、行政部。有相关业务的部门根据需求提交申请报告，报告经公司主管领导批示后，把综合意见反馈给具体部门；具体部门根据综合意见进行调研，实行货比三家的原则，在质量上、价位上、性能上、服务上进行综合比较，然后设备动力部提交具体的采购报告，报告经公司主管领导批示或经评审后，方可进行采购。

　　2、设备订购到厂后，具体实施部门应组织设备动力部、质量管理室、使用部门等相关部门开箱验收。检查设备在运输过程中有无缺损，附机、附件、备件、工具、技术资料与有关文件是否与装箱单相符（如有缺件，应立即向原制造厂索取），填写设备开箱验收单，将文件存档，并根据情况复制材料供安装、调试及生产维修之用。

　　3、设备需安装调试后验收时，具体实施部门组织设备动力部、质量管理室、使用部门、安装单位等有关部门共同进行验收。列入厂控的设备，厂主管领导应参加安装验收。

　　4、设备验收内容：

　　4.1按国标或行业标准或制造厂出厂检验的主要精度标准和项目进行检验。

　　4.2设备的空运转、负荷运转时，操作传动部分的灵活性。

　　4.3电气控制设备的状况。

　　4.4液压装置及渗漏情况。

　　4.5安全防护装置。

　　4.6设备外观。

　　4.7按装箱单清点附件、专用工具、随机备件及技术文件。

　　4.8合同中约定的验收条件及验收项目。

　　5、设备经验收无误后，由具体实施部门（采购单位）申请，报企业管理办公室审核，经厂主管领导批准后，设备方可投产使用，财务部方可付款。

　　6、设备在验收过程中，质量管理室负责记录全部试验数据，发现问题要报设备动力部,设备动力部负责组织协调解决。未达到验收标准，由设备动力部负责内部协调工作，具体实施部门（采购单位）负责对外联系，解决各种事宜。

　　7、设备的安装，由设备动力部负责组织有关部门进行，小型与易安装设备由使用部门自行负责安装。