职级调整表

姓名一级部门目前职位工号二级部门目前职级性别籍贯目前总额民族学历调整类型入职时间年龄□晋级 □降级 □调薪可附页陈述:■自我鉴定签名/日期：人资提供学历： KEE年资： KEE外年资： 。部门评价：■部门意见建议: 拟调职位: 拟调职级： 调整执行日期: 年 月 日 标准总额: 。签名/日期：核定: 拟调职位: 拟调职级： 调整执行日期: 年 月 日 标准总额: 。■ 薪资标准总额: 薪构： 基本工资： +周六加班工资： +职务/技能贴/奖金： 。部门总监签名/日期：建议: 拟调职位: 拟调职级： 调整执行日期: 年 月 日 标准总额: 。■ 薪资标准总额: 薪构： 基本工资： +周六加班工资： +职务/技能贴/奖金： 。人资意见签名/日期：□人资总监签名/日期：□CEO签名/日期;备注原则上每年3月进行晋级专案，部门综合评估后个案提请，本表需在当月15日前提交人资部。