党支部工作职责与制度
党支部工作职责
一、宣传党的路线方针和国家的法律法规，维护党和国家的利益，引导企业依法经营，照章纳税，履行应承担的社会义务。
二、关心企业生产经营的重大问题，提出意见和建议，支持和促进企业发展。
三、加强党员和职工群众政治理论学习，全面提高党员和职工的思想素质和文化、业务知识水平。
四、抓好党员的教育管理，认真做好发展党员工作，培育壮大入党积极分子队伍，充分发挥党员在生产经营等方面的先锋模范作用。
五、做好党员、职工的思想政治工作，培养“四有”职工队伍，推进企业精神文明建设。
六、根据国家和《劳动法》等有关法律规定，保障职工在安全生产、劳动保护、工资收入和福利待遇等方面的正当权益，维护企业的合法权益，协调企业各方面的关系。
七、对工会、共青团等群团组织实行领导，支持他们负责地开展工作，充分发挥其应有的作用。
八、为企业排忧解难，协助他们在法律、法规范围内大胆开展工作，促进企业健康发
展。
九、完成上级党组织交办的其他各项工作任务。
