关于三定规定执行情况的自查报告

根据《关于开展部门 三定 规定执行情况评估工作的通知》（x机编办发[20xx]7号）文件要求，我委高度重视，按照评估指标体系和相关要求，结合我委工作实际，开展执行 三定 规定情况自查，报告如下：

一、职能调整及履行职责情况

按照xxx市xxx区委、xxx市xxx区《关于印发〈贯彻实施〈xxx区机构改革方案〉的意见〉的通知》（xxx委发[20xx]10号）文件精神，设立xxx市xxx北部商理委员会（简称北管委）。我委为区直属事业单位，承担北部新城现代商贸综合功能区（xxx区域）建设发展和管理职责。为进一步全面、具体、清晰、准确界定我委的主要职责，按照职能转变的要求，在区编办的具体指导下，我委先后多次到工管委、家管委等功能区工作运行较为成熟的兄弟管委会学习考察，在认真汲取他们在机构组建、职能界定方面成功经验的基础上，结合自身实际，认真梳理和分析已有职责，并充分征求分管领导的意见，形成《xxx北部商理委员会关于主要职责内设机构和人员编制方案的报告》（新北管委[20xx]229号），上报了区编办。经区编办审核，批准并印发了《xxx市xxx区办公室关于印发xxx市xxx北部商理委员会主要

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职责内设机构和人员编制规定的通知》（xxx府办发[20xx]70号），明确了我委职能调整、主要职责、内设机构及相关事项。

我委认真按照区委编办 三定 文件要求，认真履行职责，强化责任落实，在全委人员的共同努力下，北部新城现代商贸综合功能区建设发展工作进展顺利，截止目前，商贸功能区已引进了 北欧知识城 、xxx国际物联港、西部医药贸易配送中心等11个重大项目，总投资达115亿元。其中，入驻项目完成投资10.25亿元，道路、管网等基础配套设施完成投资0.5亿元；示范线建设、毗河景观生态带打造全面推进，商贸功能区起步区建设初见成效。

二、内设机构、人员编制、领导职数及定员定岗的执行情况

我委本着精干高效的要求，严格按照区委编办 三定 文件规定，设置办公室、招商部、规划建设部、财务室等4个科室，我委机关事业编制15名。其中部门领导职数4名，主任1名，由分管区领导兼任，设副主任3名；正科级领导职数4名，副科级领导职数1名。经自查，我委目前部门领导和内设科室领导职数配置均符合上级文件要求，无超编现象发生。

经自查，我委定员定岗工作基本到位。4名部门领导全部到位，4名内设科室主要负责人已全部任命，其余事业编制人员正在逐步到位。

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三、对 三定 规定执行的意见和建议

按照 三定 规定，我委内设机构数、人员有小幅度增加，而工作任务艰巨，承担着北部新城现代商贸综合功能区建设发展的重大使命，具体工作分布到相应的科室已经运行，新的目标已经确立，并初步取得了预期的成效。但随着机构改革的深入，新的情况、新的问题还会不断出现。如，机构改革后，职能转变、关系理顺需要在今后的工作中不断调整完善，需要在工作实践中进一步明确；各科室之间的协调，还需要进一步磨合；不断提升管委会服务商贸功能区各项目单位的质量和水平，推动功能区跨越式创新发展。

特此报告。

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