2017-2022年中国劳务派遣行业投资分析与战略规划研究报告

2017-2022年中国劳务派遣行业投资分析与战略规划研究报告

[交付方式]:EMAIL电子版或特快专递 [价 格]:印刷版电子版 [出版日期]2017.5

[出版机构]北京蒂华森管理咨询有限公司

[面向地区]亚洲北美洲欧洲美国中国德国日本

[关键词]行业研究报告项目申请报告资金申请报告市场调研报告企业分析报告

报告简介

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第一章 劳务派遣行业相关概况 22 第一节 劳务派遣基本情况介绍 22 一、劳务派遣基本简介 22 二、劳务派遣服务内容 24 三、劳务派遣具体形式 24 四、劳务派遣经营原则 26

第二节 劳务派遣其它相关情况 27 一、劳务派遣产生背景 27 二、劳务派遣优势分析 28 三、劳务派遣办理流程 30 四、劳务派遣的必要性 30

第三节 劳务派遣与就业的关系 31 第四节 劳务派遣产生的必然性 32

第二章 2017年3月中国劳务派遣业运行环境解析 36 第一节 2017年3月中国宏观经济发展环境分析 36 一、2017年3月中国GDP增长情况 36 二、2017年3月工业经济发展形势 37 三、2017年3月社会固定资产投资 39 四、2017年3月社会消费品零售额 41 五、2017年3月城乡居民收入消费 43 六、2017年3月对外贸易发展形势 45 第二节 国内产业环境分析 47 一、劳务派遣行业管理 47 二、劳务派遣相关法律法规 48 （一）《劳动法》相关规定 48 （二）《劳动合同法》规定 48 （三）相关法规的影响解析 60 三、中国产业结构调整 67 四、国内产业转移分析 72 第三节 国内社会环境发展分析 78

一、中国人口发展环境分析 78 二、中国城镇化率发展情况 81 三、国内劳动就业发展分析 81 四、“十二五”就业发展规划 85 五、国内产业经济转型探析 96

第三章 2017年3月中国劳务派遣行业市场状况 100 第一节 全球劳务派遣发展概述 100 一、世界劳务派遣发展历史 100 二、国际劳务派遣机构分类 102 三、国外劳务派遣法律研究 103 四、国内劳务派遣发展格局 109 五、国外劳务派遣发展规模 110 六、全球劳务派遣发展态势 111 第二节 劳务派遣行业发展现状 111 一、国内劳务派遣发展历程 112 二、劳务派遣行业情况概述 113 三、劳务派遣行业地区情况 115 四、劳务派遣行业企业情况 115 五、劳务派遣从业人员情况 116 六、劳务派遣经营管理情况 117 第三节 劳务派遣市场发展分析 117 一、劳务派遣行业市场规模 117 二、劳务派遣市场发展特征 119 三、人才派遣市场需求特点 120 四、劳务派遣市场发展态势 121 五、劳务派遣泛滥成灾原因 123 六、国家整顿劳务派遣市场 126 第四节 劳务派遣市场发展问题 127 一、劳务派遣业存在的问题 127 二、用工单位滥用派遣情形 129 三、劳务派遣机构存在问题 129 四、派遣工的权益保障问题 131 五、劳务派遣侵权现象情况 135 六、劳务派遣法律存在不足 136 第五节 劳务派遣行业发展建议 138 一、劳务派遣行业发展建议 139 二、相关部门发展建议 140 三、劳务派遣企业发展建议 147 四、用工单位相关发展建议 149 五、劳务派遣工的相关建议 149

第四章 2017年3月中国劳务派遣管理分析 150 第一节 劳务派遣管理相关概述 150 一、劳务与劳动派遣的关系 150 二、国内外劳务派遣的区别 151

（一）劳务派遣产生背景 151 （二）劳务派遣产生原因 152 （三）劳动力的市场构成 152 （四）劳务派遣地位比较 152 （五）劳务派遣形式区别 153 （六）劳务派遣规制比较 153 三、人才派遣行业特色分析 156 四、人才派遣相关误区研究 156 五、国内人力资源派遣分析 158 六、劳务派遣制度运用利弊 159 第二节 劳务派遣管理制度研究 161 一、劳务派遣单位权利义务 161 二、劳务派遣合同范本解析 162 三、劳务派遣员工关系管理 166 四、劳务派遣合同经济解析 171 五、法律对劳务派遣的规定 174 六、劳务派遣前期工作流程 174 第三节 劳务派遣税收解析 178 一、劳务派遣用工条件分析 178 二、营业税计算及合法凭证 179 三、用工单位税前扣除规定 179 四、区分建筑企业适用税目 180 第四节 劳务派遣司法实践思考 181 一、对滥用派遣单位的措施 181 二、规制行业劳务派遣机构 183 三、完善劳工权益保障机制 186 四、完善劳务派遣法律制度 190 五、企业使用劳务派遣风险 193 第五节 影响劳务派遣运行机制 196 一、影响劳务派遣价格机制 196 二、影响劳务派遣供求机制 197 三、影响劳务派遣竞争机制 197 四、影响劳务派遣风险机制 198 第六节 劳务派遣管理策略研究 198 一、劳务派遣常见问题答疑 198 二、劳务派遣人力资源管理 204 三、用工单位管理策略分析 208 四、劳务派遣安全教育管理 209 五、劳务派遣发展战略选择 211

第五章 2017年3月中国劳务派遣细分市场分析 212 第一节 劳务派遣市场总体供求情况 212 第二节 制造业劳务派遣市场分析 218 一、汽车业劳务派遣市场分析 218 （一）汽车业发展现状分析 218

（二）汽车业用工需求分析 220

（三）汽车业劳务派遣工需求分析 221 （四）汽车业劳务派遣工需求趋势 222 二、纺织业劳务派遣市场分析 223 （一）纺织业发展现状分析 223 （二）纺织业用工需求分析 225

（三）纺织业劳务派遣工需求分析 225 （四）纺织业劳务派遣工需求趋势 226 三、机械工业劳务派遣市场分析 226 （一）机械工业发展现状分析 226 （二）机械工业用工需求分析 227

（三）机械工业劳务派遣工需求分析 227 （四）机械工业劳务派遣工需求趋势 228 第三节 服务业劳务派遣市场分析 228 一、银行业劳务派遣市场分析 228 （一）银行业发展现状分析 228 （二）银行业用工需求分析 229

（三）银行业劳务派遣工需求分析 229 （四）银行业劳务派遣工需求趋势 229 二、电信业劳务派遣市场分析 230 （一）电信业发展现状分析 230 （二）电信业用工需求分析 230

（三）电信业劳务派遣工需求分析 230 （四）电信业劳务派遣工需求趋势 231 三、家政业劳务派遣市场分析 231 （一）家政业发展现状分析 231 （二）家政业用工需求分析 232

（三）家政业劳务派遣工需求分析 232 （四）家政业劳务派遣工需求趋势 233 第四节 建筑业劳务派遣市场分析 234 一、建筑业发展现状分析 234 二、建筑业用工需求分析 235

三、建筑业劳务派遣工需求分析 236 四、建筑业劳务派遣工需求趋势 237 第五节 其他行业劳务派遣市场分析 238 一、邮政业劳务派遣市场分析 238 二、电力行业劳务派遣市场分析 242 三、石油化工业劳务派遣市场分析 244

第六章 2017年3月中国劳务派遣行业区域分析 245 第一节 北京劳务派遣市场分析 245 一、北京产业经济发展分析 245 二、北京人口环境发展分析 246 三、北京劳务派遣供求情况 248 （一）劳务派遣企业情况 248

（二）劳务派遣工的供给 249 （三）劳务派遣用工需求 250 四、北京劳务派遣发展问题 252 五、北京劳务派遣发展前景 252 第二节 上海劳务派遣市场分析 253 一、上海产业经济发展分析 253 二、上海人口环境发展分析 256 三、上海劳务派遣供求情况 258 （一）劳务派遣企业情况 258 （二）劳务派遣工的供给 258 （三）劳务派遣用工需求 259 四、上海劳务派遣发展问题 259 五、上海劳务派遣发展前景 260 第三节 广东劳务派遣市场分析 261 一、广东产业经济发展分析 261 二、广东人口环境发展分析 262 三、广东劳务派遣供求情况 2 （一）劳务派遣企业情况 2 （二）劳务派遣工的供给 2 （三）劳务派遣用工需求 266 四、广东劳务派遣发展问题 268 五、广东劳务派遣发展前景 268 第四节 山东劳务派遣市场分析 269 一、山东产业经济发展分析 269 二、山东人口环境发展分析 273 三、山东劳务派遣供求情况 274 （一）劳务派遣企业情况 274 （二）劳务派遣工的供给 275 （三）劳务派遣用工需求 278 四、山东劳务派遣发展问题 280 五、山东劳务派遣发展前景 281 第五节 江苏劳务派遣市场分析 281 一、江苏产业经济发展分析 281 二、江苏人口环境发展分析 282 三、江苏劳务派遣供求情况 283 （一）劳务派遣企业情况 284 （二）劳务派遣工的供给 284 （三）劳务派遣用工需求 285 四、江苏劳务派遣发展问题 2 五、江苏劳务派遣发展前景 2 第六节 浙江劳务派遣市场分析 290 一、浙江产业经济发展分析 290 二、浙江人口环境发展分析 291 三、浙江劳务派遣供求情况 293

（一）劳务派遣企业情况 293 （二）劳务派遣工的供给 295 （三）劳务派遣用工需求 296 四、浙江劳务派遣发展问题 299 五、浙江劳务派遣发展前景 299 第七节 四川劳务派遣市场分析 300 一、四川产业经济发展分析 300 二、四川人口环境发展分析 300 三、四川劳务派遣供求情况 302 （一）劳务派遣企业情况 302 （二）劳务派遣工的供给 303 （三）劳务派遣用工需求 304 四、四川劳务派遣发展问题 306 五、四川劳务派遣发展前景 306 第八节 河北劳务派遣市场分析 307 一、河北产业经济发展分析 307 二、河北人口环境发展分析 309 三、河北劳务派遣供求情况 310 （一）劳务派遣企业情况 310 （二）劳务派遣工的供给 310 （三）劳务派遣用工需求 312 四、河北劳务派遣发展问题 312 五、河北劳务派遣发展前景 313 第九节 河南劳务派遣市场分析 313 一、河南产业经济发展分析 313 二、河南人口环境发展分析 313 三、河南劳务派遣供求情况 315 （一）劳务派遣企业情况 315 （二）劳务派遣工的供给 315 （三）劳务派遣用工需求 317 四、河南劳务派遣发展问题 317 五、河南劳务派遣发展前景 317 第十节 辽宁劳务派遣市场分析 318 一、辽宁产业经济发展分析 318 二、辽宁人口环境发展分析 320 三、辽宁劳务派遣供求情况 322 （一）劳务派遣企业情况 322 （二）劳务派遣工的供给 322 （三）劳务派遣用工需求 323 四、辽宁劳务派遣发展问题 323 五、辽宁劳务派遣发展前景 324

第十一节 重庆劳务派遣市场分析 324 一、重庆产业经济发展分析 324 二、重庆人口环境发展分析 327

三、重庆劳务派遣供求情况 328 （一）劳务派遣企业情况 328 （二）劳务派遣工的供给 328 （三）劳务派遣用工需求 330 四、重庆劳务派遣发展问题 331 五、重庆劳务派遣发展前景 332

第十二节 湖南劳务派遣市场分析 333 一、湖南产业经济发展分析 333 二、湖南人口环境发展分析 334 三、湖南劳务派遣供求情况 335 （一）劳务派遣企业情况 335 （二）劳务派遣工的供给 336 （三）劳务派遣用工需求 338 四、湖南劳务派遣发展问题 340 五、湖南劳务派遣发展前景 340

第十三节 安徽劳务派遣市场分析 341 一、安徽产业经济发展分析 341 二、安徽人口环境发展分析 344 三、安徽劳务派遣供求情况 345 （一）劳务派遣企业情况 345 （二）劳务派遣工的供给 346 （三）劳务派遣用工需求 346 四、安徽劳务派遣发展问题 347 五、安徽劳务派遣发展前景 347

第十四节 湖北劳务派遣市场分析 348 一、湖北产业经济发展分析 348 二、湖北人口环境发展分析 349 三、湖北劳务派遣供求情况 350 （一）劳务派遣企业情况 350 （二）劳务派遣工的供给 350 （三）劳务派遣用工需求 351 四、湖北劳务派遣发展问题 353 五、湖北劳务派遣发展前景 354

第十五节 江西劳务派遣市场分析 354 一、江西产业经济发展分析 354 二、江西人口环境发展分析 358 三、江西劳务派遣供求情况 360 （一）劳务派遣企业情况 360 （二）劳务派遣工的供给 360 （三）劳务派遣用工需求 361 四、江西劳务派遣发展问题 361 五、江西劳务派遣发展前景 362

第十六节 吉林劳务派遣市场分析 363 一、吉林产业经济发展分析 363

二、吉林人口环境发展分析 365 三、吉林劳务派遣供求情况 366 （一）劳务派遣企业情况 366 （二）劳务派遣工的供给 366 （三）劳务派遣用工需求 366 四、吉林劳务派遣发展问题 367 五、吉林劳务派遣发展前景 367

第十七节 福建劳务派遣市场分析 368 一、福建产业经济发展分析 368 二、福建人口环境发展分析 370 三、福建劳务派遣供求情况 372 （一）劳务派遣企业情况 372 （二）劳务派遣工的供给 373 （三）劳务派遣用工需求 374 四、福建劳务派遣发展问题 375 五、福建劳务派遣发展前景 376

第七章 2017年3月劳务派遣行业重点企业分析 377 第一节 劳务派遣企业总体发展概况 377 第二节 国外劳务派遣领先企业分析 378 一、瑞士阿第克公司 378 （一）企业发展简况分析 378 （二）企业经营业绩情况 378 （三）企业人力资源规模 379 （四）企业投资发展动态 379 二、万宝盛华公司 379

（一）企业发展简况分析 379 （二）企业经营业绩情况 380 （三）企业人力资源规模 380 （四）企业投资发展动态 381 三、任仕达集团 381

（一）企业发展简况分析 381 （二）企业经营业绩情况 381 （三）企业人力资源规模 382 （四）企业投资发展动态 382

第三节 国内劳务派遣领先企业分析 382 一、中国国际技术智力合作公司 382 （一）企业发展简况分析 382 （二）企业人力资源规模 383 （三）企业服务项目分析 383 （四）企业服务网络分析 384 （五）企业资质能力分析 384 （六）企业组织结构分析 385 （七）企业竞争优势分析 386

二、中国劳联国际集团有限公司 386

（一）企业发展简况分析 386 （二）企业人力资源规模 387 （三）企业服务项目分析 387 （四）企业服务网络分析 388 （五）企业资质能力分析 388 （六）企业竞争优势分析 388

三、上海市对外服务有限公司 3 （一）企业发展简况分析 3 （二）企业人力资源规模 3 （三）企业服务项目分析 3 （四）企业服务网络分析 390 （五）企业资质能力分析 390 （六）企业竞争优势分析 390

四、青岛仁盛达劳务派遣（服务）有限公司 391 （一）企业发展简况分析 391 （二）企业人力资源规模 391 （三）企业服务项目分析 391 （四）企业服务网络分析 392 （五）企业资质能力分析 392 （六）企业组织结构分析 392 （七）企业竞争优势分析 392

五、浙江锦阳人力资源发展有限公司 393 （一）企业发展简况分析 393 （二）企业人力资源规模 393 （三）企业服务项目分析 393 （四）企业服务网络分析 394 （五）企业资质能力分析 394 （六）企业组织结构分析 394 （七）企业竞争优势分析 395

六、济南劳联劳务服务有限公司 395 （一）企业发展简况分析 395 （二）企业服务项目分析 396 （三）企业服务网络分析 396 （四）企业资质能力分析 397 （五）企业竞争优势分析 397

七、众大亚洲人才资源开发（上海）有限公司 397 （一）企业发展简况分析 397 （二）企业人力资源规模 397 （三）企业服务项目分析 398 （四）企业服务网络分析 399 （五）企业资质能力分析 399 （六）企业竞争优势分析 399

八、上海启亿劳务服务有限公司 400 （一）企业发展简况分析 400

（二）企业人力资源规模 400 （三）企业服务项目分析 400 （四）企业服务网络分析 401 （五）企业资质能力分析 401 （六）企业竞争优势分析 401

九、吉林省多邦劳动事务服务有限公司 401 （一）企业发展简况分析 401 （二）企业服务项目分析 402

十、北京冠华英才劳务服务有限公司 402 （一）企业发展简况分析 402 （二）企业人力资源规模 402 （三）企业服务项目分析 403 （四）企业服务网络分析 403 （五）企业资质能力分析 403 （六）企业组织结构分析 404 （七）企业竞争优势分析 404

十一、石家庄蒙特人力资源有限公司 405 （一）企业发展简况分析 405 （二）企业人力资源规模 405 （三）企业服务项目分析 405 （四）企业服务网络分析 406 （五）企业竞争优势分析 406

十二、昆山市博亨劳务派遣服务有限公司 406 （一）企业发展简况分析 406 （二）企业服务项目分析 407 （三）企业服务网络分析 407

十三、天津麦克企业管理服务有限公司 407 （一）企业发展简况分析 407 （二）企业人力资源规模 407 （三）企业服务项目分析 408 （四）企业服务网络分析 408 （五）企业资质能力分析 409 （六）企业竞争优势分析 409

十四、东莞市鼎博劳务派遣有限公司 409 （一）企业发展简况分析 409 （二）企业人力资源规模 410 （三）企业服务项目分析 410 （四）企业服务网络分析 411 （五）企业资质能力分析 411 （六）企业组织结构分析 411

十五、河南郑州中原人才资源开发有限公司 412 （一）企业发展简况分析 412 （二）企业人力资源规模 412 （三）企业服务项目分析 412

（四）企业服务网络分析 412 （五）企业资质能力分析 412 （六）企业竞争优势分析 413

十六、深圳市精英劳务派遣有限公司 413 （一）企业发展简况分析 413 （二）企业人力资源规模 413 （三）企业服务项目分析 413 （四）企业服务网络分析 414

十七、济南和诺人力资源服务有限公司 414 （一）企业发展简况分析 414 （二）企业人力资源规模 414 （三）企业服务项目分析 414 （四）企业服务网络分析 415 （五）企业资质能力分析 415 （六）企业竞争优势分析 415

十八、重庆市博乐人力资源管理有限公司 415 （一）企业发展简况分析 415 （二）企业人力资源规模 416 （三）企业服务项目分析 416 （四）企业服务网络分析 416 （五）企业竞争优势分析 416

十九、陕西国源人力资源有限公司 417 （一）企业发展简况分析 417 （二）企业人力资源规模 417 （三）企业服务项目分析 417 （四）企业服务网络分析 417 （五）企业竞争优势分析 417

二十、上海天骥建筑劳务服务有限公司 418 （一）企业发展简况分析 418 （二）企业人力资源规模 418 （三）企业服务项目分析 418 （四）企业服务网络分析 418 （五）企业资质能力分析 418

二十一、云南思瑞达劳务派遣有限公司 418 （一）企业发展简况分析 418 （二）企业人力资源规模 419 （三）企业服务项目分析 419 （四）企业服务网络分析 419 （五）企业组织结构分析 420 （六）企业竞争优势分析 420

二十二、吉林省天晟劳务派遣有限公司 421 （一）企业发展简况分析 421 （二）企业服务项目分析 421 （三）企业服务网络分析 421

二十三、东莞市星航劳务派遣服务有限公司 421 （一）企业发展简况分析 421 （二）企业人力资源规模 421 （三）企业服务项目分析 422 （四）企业服务网络分析 422 （五）企业竞争优势分析 422

二十四、东莞市众意劳务派遣有限公司 422 （一）企业发展简况分析 422 （二）企业人力资源规模 423 （三）企业服务项目分析 423 （四）企业服务网络分析 423 （五）企业竞争优势分析 424

二十五、河北天浓劳务派遣有限公司 424 （一）企业发展简况分析 424 （二）企业服务项目分析 424 （三）企业服务网络分析 424 （四）企业组织结构分析 425 （五）企业竞争优势分析 425

二十六、深圳市成功劳务派遣有限公司 425 （一）企业发展简况分析 425 （二）企业人力资源规模 425 （三）企业服务项目分析 425 （四）企业服务网络分析 425 （五）企业竞争优势分析 426

二十七、青岛腾龙劳务派遣有限公司 426 （一）企业发展简况分析 426 （二）企业人力资源规模 426 （三）企业服务项目分析 426 （四）企业服务网络分析 427 （五）企业组织结构分析 428 （六）企业竞争优劣势分析 428

二十八、吉林省松原市龙腾劳务派遣有限公司 429 （一）企业发展简况分析 429 （二）企业人力资源规模 429 （三）企业服务项目分析 429 （四）企业服务网络分析 430 （五）企业组织结构分析 430 （六）企业竞争优劣势分析 430

二十九、东莞市鸿泰劳务派遣有限公司 430 （一）企业发展简况分析 430 （二）企业人力资源规模 431 （三）企业服务项目分析 431 （四）企业服务网络分析 431 （五）企业竞争优势分析 431

三十、北京九蜂巢人力资源管理顾问有限公司 432 （一）企业发展简况分析 432 （二）企业人力资源规模 432 （三）企业服务项目分析 432 （四）企业服务网络分析 433 （五）企业资质能力分析 433 （六）企业服务流程分析 433 （七）企业竞争优势分析 433

三十一、湖北大楚人才服务有限公司 434 （一）企业发展简况分析 434 （二）企业服务项目分析 434 （三）企业服务网络分析 434 （四）企业资质能力分析 434

三十二、上海蓝才派遣有限公司 435 （一）企业发展简况分析 435 （二）企业人力资源规模 435 （三）企业服务项目分析 435 （四）企业服务网络分析 435 （五）企业资质能力分析 435 （七）企业竞争优势分析 435

三十三、东莞市佳友实业投资咨询有限公司 436 （一）企业发展简况分析 436 （二）企业人力资源规模 436 （三）企业服务项目分析 437 （四）企业服务网络分析 437

三十四、河南省粤发人力资源开发有限公司 437 （一）企业发展简况分析 437 （二）企业人力资源规模 437 （三）企业服务项目分析 437 （四）企业服务网络分析 437 （五）企业资质能力分析 438 （六）企业劳务派遣流程 438 （七）企业竞争优势分析 439

三十五、深圳市创诚劳务派遣有限公司 439 （一）企业发展简况分析 439 （二）企业人力资源规模 439 （三）企业服务项目分析 439 （四）企业服务网络分析 440 （五）企业资质能力分析 441 （六）企业组织文化分析 441 （七）企业竞争优劣势分析 442

三十六、深圳市深西劳务派遣有限公司 443 （一）企业发展简况分析 443 （二）企业人力资源规模 443

（三）企业服务项目分析 443 （四）企业服务网络分析 445 （五）企业资质能力分析 445 （六）企业组织结构分析 445 （七）企业竞争优劣势分析 445

三十七、吉林海嘉劳务派遣有限公司 446 （一）企业发展简况分析 446 （二）企业人力资源规模 446 （三）企业服务项目分析 446 （四）企业服务网络分析 446 （五）企业资质能力分析 447 （六）企业组织结构分析 447 （七）企业竞争优劣势分析 447

三十八、北京荣智华睿管理咨询有限公司 447 （一）企业发展简况分析 447 （二）企业人力资源规模 448 （三）企业服务项目分析 448 （四）企业服务网络分析 449 （五）企业资质能力分析 449 （六）企业组织结构分析 450 （七）企业竞争优劣势分析 450

三十九、北京东方慧博劳务派遣有限公司 451 （一）企业发展简况分析 451 （二）企业人力资源规模 451 （三）企业服务项目分析 452 （四）企业服务网络分析 452 （五）企业资质能力分析 452 （六）企业组织文化分析 453 （七）企业竞争优劣势分析 453

四十、北京外企人力资源服务有限公司 454 （一）企业发展简况分析 454 （二）企业人力资源规模 454 （三）企业服务项目分析 455 （四）企业服务网络分析 457 （五）企业资质能力分析 457 （六）企业组织结构分析 457 （七）企业竞争优劣势分析 458

四十一、深圳市锦华鑫劳务派遣有限公司 459 （一）企业发展简况分析 459 （二）企业人力资源规模 459 （三）企业服务项目分析 460 （四）企业服务网络分析 460 （五）企业资质能力分析 460 （六）企业服务范围分析 460

（七）企业竞争优劣势分析 461

四十二、深圳市鑫圣邦劳务派遣有限公司 462 （一）企业发展简况分析 462 （二）企业人力资源规模 462 （三）企业服务项目分析 462 （四）企业服务网络分析 462 （五）企业资质能力分析 463 （六）企业派遣流程分析 463 （七）企业竞争优劣势分析 463

四十三、深圳市祥成劳务派遣有限公司 4 （一）企业发展简况分析 4 （二）企业服务项目分析 4 （三）企业服务网络分析 4

四十四、东莞市新动力劳务派遣有限公司 465 （一）企业发展简况分析 465 （二）企业人力资源规模 465 （三）企业服务项目分析 465 （四）企业服务网络分析 466 （五）企业服务体系分析 466 （六）企业竞争优势分析 466

四十五、河北联力劳务派遣有限公司 467 （一）企业发展简况分析 467 （二）企业人力资源规模 467 （三）企业服务项目分析 467 （四）企业服务网络分析 467 （五）企业资质能力分析 467 （六）企业组织结构分析 468 （七）企业竞争优势分析 468

四十六、重庆英联人才派遣有限公司 468 （一）企业发展简况分析 468 （二）企业人力资源规模 468 （三）企业服务项目分析 468 （四）企业服务网络分析 469 （五）企业资质能力分析 469 （六）企业竞争优势分析 469

四十七、河北邢台协诚劳务派遣有限公司 469 （一）企业发展简况分析 469 （二）企业人力资源规模 470 （三）企业服务项目分析 470 （四）企业服务网络分析 470 （五）企业资质能力分析 470 （六）企业组织结构分析 470

四十八、唐山仁盛达劳务派遣公司 470 （一）企业发展简况分析 470

（二）企业服务项目分析 471 （三）企业服务网络分析 471 （四）企业竞争优势分析 471

四十九、上海成实劳务派遣有限公司 472 （一）企业发展简况分析 472 （二）企业派遣流程分析 472 （三）企业服务项目分析 472 （四）企业服务网络分析 473 （五）企业组织结构分析 474

五十、临沂市金诺劳务派遣有限公司 474 （一）企业发展简况分析 474 （二）企业人力资源规模 474 （三）企业服务项目分析 475 （四）企业服务网络分析 475 （五）企业派遣流程分析 475 （六）企业组织结构分析 476 （七）企业安置流程分析 476

第八章 2017-2022年中国劳务派遣行业市场投资分析 477 第一节 劳务派遣行业发展趋势分析 477 一、全球劳务派遣发展趋势 477 二、国内劳务派遣发展趋势 478 三、劳务派遣市场发展展望 479

第二节 中国劳务派遣市场发展预测 480 第三节 劳务派遣市场投资环境分析 480 第四节 劳务派遣市场投资风险分析 483 一、劳务派遣市场投资风险 483 （一）劳务派遣无效风险 483 （二）员工招聘风险分析 484 （三）规章制度冲突风险 485 （四）工资支付风险分析 485 （五）合同相对性的风险 486 （六）培训服务风险分析 487 （七）员工权益保障风险 487 二、劳务派遣市场风险防范 488

第五节 中国劳务派遣市场投资策略 490 一、劳务派遣市场投资机会 490 二、劳务派遣细分市场投资 490 三、劳务派遣区域市场投资 491 四、劳务派遣市场投资建议 491 图表目录

图表 1 2014-2017年3月中国国内生产总值及增长速度趋势图 37 图表2 2014-2017年3月中国人均国内生产总值变化趋势图 37 图表3 1998-2012年中国规模以上工业企业经济指标统计 38

图表4 2014-2017年3月中国全部工业增加值及增长速度趋势图 38

图表5 2017年3月各月度中国规模以上工业增加值增长趋势图 39 图表6 2014-2017年3月中国全社会固定资产投资增长趋势图 40 图表7 2017年3月中国城镇固定资产投资规模及增长速度统计 41 图表8 2017年3月各月度固定资产投资（不含农户）增长趋势图 41 图表9 2014-2017年3月中国社会消费品零售总额及增长速度趋势图 43 图表10 2017年3月社会消费品零售总额同比增长趋势图 43

图表11 2014-2017年3月城镇居民人均可支配收入及增长趋势图 45 图表12 2014-2017年3月农村居民纯收入及增长情况统计 45 图表13 2014-2017年3月中国进出口总额增长趋势图 47 图表14 2017年3月中国人口数及其构成情况 78

图表15 2014-2017年3月中国人口数量变化趋势图 79 图表16 2017年3月末各年龄段人口比重 79

图表17 2014-2017年3月中国各年龄段人口比重变化情况 80 图表18 2014-2017年3月中国城镇化率变化趋势图 81 图表 19 2014-2017年3月中国城乡从业人员数情况 82 图表 20 2014-2017年3月全国从业人员数变化趋势情况 82 图表 21 2012年中国三大产业从业人员数结构图 82

图表 22 2014-2017年3月中国城镇单位按行业就业人员数 83 图表 23 2012年中国各地区按三次产业分就业人员数 83 图表 24 “十二五”时期就业工作进展情况 84

图表25 日本适用派遣的业务与派遣期限表 106

图表 26 2012年中国各省市对外派出各类劳务人员情况 117 图表 27 劳务派遣工作具体流程 175

图表28 2017年3月全国十大城市岗位需求和求职排行榜 216 图表 29 2017年3月中国汽车制造行业经济指标统计 218 图表 30 2014-2017年3月中国汽车产销情况统计 219 图表 31 2014-2017年3月中国汽车产量变化趋势图 220 图表 32 2014-2017年3月中国汽车销量变化趋势图 220

图表 33 2014-2017年3月中国汽车制造行业从业人员情况统计 221 图表 34 2017年3月中国纺织业行业经济指标统计 224

图表 35 2014-2017年3月中国纺织业行业从业人员情况统计 225 图表 36 2014-2017年3月全国建筑业总产值变化情况 234 图表 37 2014-2017年3月全国建筑业从业人员数变化情况 236

图表38 2014-2017年3月中国电力生产行业从业人数增长趋势图 244 图表 39 2017年3月中国石油化工行业从业人员数情况 244 图表 40 2014-2017年3月北京市三次产业从业人员数情况 246 图表41 2014-2017年3月北京市劳务派遣企业情况 248 图表42 2017年3月北京市人力资源供给情况 249

图表 43 2014-2017年3月城镇登记失业人数和新增就业人数 250 图表44 2017年3月北京市人力资源需求情况 251 图表 45 上海主要年份职业介绍所情况 258

图表46 2014-2017年3月上海新增就业人群情况 259 图表47 2014-2017年3月上海新增就业岗位情况 259 图表 48 广东2017年3月劳务派遣供给情况 2

图表 49 2014-2017年3月广东省从业人员人数情况 265 图表 50 2017年3月广东劳务派遣用工需求情况 267 图表 51 2017年3月广东人力资源供求情况 268

图表 52 2014-2017年3月山东省地区生产总值增长趋势图 270 图表 53 2017年3月按职位山东劳务供给情况 275

图表 54 2017年3月按求职人员类别分山东劳务供给情况 276 图表 55 2014-2017年3月山东省从业人员人数情况 276 图表 56 2017年3月分行业山东劳务需求情况 279 图表 57 2017年3月需求小于求职人数情况 280

图表 58 2014-2017年3月江苏省地区生产总值增长趋势图 281 图表 59 2017年3月江苏省按职业类别分劳务供给情况 284 图表 60 2017年3月江苏省按求职人员类别分劳务供给情况 285 图表 61 2017年3月江苏省按行业分组需求情况 286

图表 62 2017年3月江苏省按用人单位性质分组的需求人数 287 图表 63 2017年3月江苏各地职业缺口情况 287

图表 2017年3月浙江经省人力社保厅批准设立的人力资源市场中介机构 293 图表 65 2014-2017年3月浙江城乡从业人数情况 294 图表 66 2017年3月浙江省按职业分组劳务供给情况 295

图表 67 2017年3月浙江省按求职人员类别分劳务供给情况 296 图表 68 2017年3月浙江省按行业分组劳务需求情况 296 图表 69 2017年3月浙江省按企业性质分组劳务需求情况 298 图表 70 2017年3月浙江省劳务需求与供给比较情况表 299 图表 71 2017年3月四川劳务供给情况 303

图表 72 2014-2017年3月四川从业人员数情况 304 图表 73 2017年3月四川省劳务需求状况 305 图表 74 2017年3月四川省劳务供求比例状况 306 图表 75 2012年河北省从业人员数情况 311

图表 76 2014-2017年3月河北省分产业从业人员数情况 312 图表 77 2014-2017年3月河南各产业从业人员情况 316 图表 78 2012年河南国民经济各行业从业数情况 316

图表 79 2017年3月前三季度人力资源市场专业技术人员供求状况变化 322 图表 80 2017年3月重庆劳务供给情况 329

图表 81 2017年3月分行业重庆劳务需求情况 330

图表 82 2017年3月重庆需求大于求职人员前十个职业 331 图表 83 2017年3月重庆需求小于求职人员前十个职业 332 图表 84 2017年3月四季度职业分组湖南劳务供给情况 337 图表 85 2017年3月四季度人员类别分组湖南劳务供给情况 337 图表 86 2017年3月四季度分行业湖南劳务需求情况 338

图表 87 2017年3月四季度按企业性质分类湖南劳务需求情况 339 图表 88 2017年3月四季度湖南需求大于求职人员情况表 340 图表 2017年3月四季度湖南需求小于求职人员情况表 340 图表 90 2000-2012年安徽省职业介绍机构数量情况表 346 图表 91 2012年湖北省分行业城镇从业人数情况 352 图表 92 2014-2017年3月湖北省全社会从业人员 353

图表 93 2012年江西省公共就业服务机构工作情况统计 360 图表 94 2012年江西省公共就业服务机构派遣工供给情况 360 图表 95 2012年江西省城镇新增净增就业情况 361 图表 96 2000-2012年福建省就业基本情况 373

图表 97 2017年3月第三季度福建省需求大于求职缺口最大的前十个职业 374 图表 98 2014-2017年3月福建省全社会就业情况 374

图表 99 2014-2017年3月福建省全社会失业情况统计 375 图表 100 中国国际技术智力合作公司组织架构图 386

图表 101 浙江锦阳人力资源发展有限公司组织架构图 395 图表 102 北京冠华英才劳务服务有限公司组织架构图 404 图表 103 东莞市鼎博劳务派遣有限公司组织架构图 411 图表 104 云南思瑞达实业有限公司组织架构 420 图表 105 青岛腾龙劳务派遣有限公司组织架构图 428

图表 106 北京九蜂巢人力资源管理顾问有限公司服务流程图 433 图表 107 河南省粤发人力资源开发有限公司劳务派遣业务流程 438 图表 108 劳务派遣合作模式 445

图表 109 吉林海嘉劳务派遣有限公司主要部门职责 447 图表 110 北京荣智华睿管理咨询有限公司组织结构图 450 图表 111 北京东方慧博劳务派遣有限公期合作的客户 451 图表 112 北京东方慧博劳务派遣有限公司顾客满意度研究模型 454 图表 113 深圳市鑫圣邦劳务派遣有限公司派遣流程 463 图表 114 东莞市新动力劳务派遣有限公司服务体系图 466 图表 115 上海成实劳务派遣有限公司派遣流程图 472 图表 116 上海成实劳务派遣有限公司服务项目图 473 图表 117 上海成实劳务派遣有限公司组织架构图 474 图表 118 临沂金诺劳务派遣有限公司派遣流程图 475 图表 119 临沂金诺劳务派遣有限公司组织结构 476 图表 120 临沂金诺劳务派遣有限公司安置流程图 476

图表 121 2017-2022年全国劳务派遣数量变化趋势预测图 480 图表 122 “十二五”时期就业主要指标 481

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劳务派遣项目投资安全评定及合作劳务派遣项目资金管理实施细则 劳务派遣项目投资风险论证报告

劳务派遣项目投资评定及稳定回报分析论证报告 劳务派遣项目投资价值分析报告

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劳务派遣项目投资综合评估及资金实施细则报告 劳务派遣项目未来收益测算报告

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劳务派遣项目风险评定及设计规划方案报告